No, to år etter er ho framleis her. I fjor fekk ho og mannen ei dotter.
Hoda kjende godt til fylket frå før av. Ho er fødd og oppvaksen på Rjukan. Som 11-åring flytte familien til hovudstaden. Mannen hennar har slektningar i området, og då høve for fast jobb dukka opp, takka ho ja til tilbodet.
– Eg stortrivst, seier Hoda.
Hun smiler og fortel om eit triveleg arbeidsmiljø.
«Eg kjenner meg velkomen kvar einaste dag»
– Hoda Shamsolebad
I dag jobbar det ni personar ved den offentlege tannklinikken; tre tannlegar, ein tannpleiar og fire sekretærar, i tilegg til klinikkleiaren.
Klinikken har moderne lokale og ligg i Seljord sentrum.
– Lærer mykje av kvarandre
Ho er spesielt glad for dei ekstra faglege utfordringane det å jobbe som tannlege i distriktet gjev.
– Me forsøker å gjere så mykje me kan sjølve, me lærer mykje av kvarandre. Me har eit tett samarbeid med ulike spesialistar. Ved hjelp av digitale løysingar kan me unngå at pasiantar må reise fysisk til for eksempel Skien.
– Kva vil du seie til andre utdanna tannlegar som ser etter jobb?
– Det er eit vidt fagleg spekter – du får mykje erfaring! Du får verkeleg prøvd deg, og du veks fagleg. Ein har stor variasjon i arbeidsdagen på ein distriktsklinikk.
Fascinert av tannhelse som tenåring
Hoda er utdanna tannlege ved Det Odontologiske Fakultet i Oslo. Hun fortel at interessa for tannhelse kom då ho fekk regulering som tenåring.
– Eg vart veldig fascinert, det verka spennande. Eg er glad i praktisk arbeid, og å jobbe med detaljar. Det får eg verkeleg gjort i jobben som tannlege! Eg synest også det er givande å ha ein jobb der eg får arbeide med menneske.
Er du interessert i å jobbe som tannlege i Vest-Telemark?
Sjekk våre ledige stillingar her
Me har også fleire ledige tannlegestillingar i Vestfold og Telemark fylkeskommune.
– Førebyggande arbeid gjev resultat
– Kva likar du best ved jobben?
– Det førebyggande arbeidet. Når eg no har vore her i to år ser eg pasientar som kjem igjen, og ser at arbeidet mitt gjev resultat.
Ho trekker også fram det å sjå munnhelse i ein større heilskap.
– Å gje tannbehandling til folk som har dårlege tennar, så dei har noko å tygge og smile med, det har mykje å seie for livskvaliteten.
Det beste med Seljord
– Kva likar du med Seljord?
– Fyrst og fremst naturen, det er fantastisk her! Det er uendeleg med høve til ulike turar. Me har ljosløyper og skianlegg, det er veldig barnevenleg og roleg. Det er billigare å bu her enn i byane. Me har treningsstudio, kulturhus med kino og bibliotek og eit lite senter med butikkar og daglegvarer.
Me har det me treng og litt til!
Hoda fortel at ho synest det har vore vanskeleg å bli kjent med folk, og koronasituasjonen har heller ikkje gjort det enklare.
– Eg har møtt folk via jobb og trening, også håper eg det løsnar litt når dotter vår byrjar i barnehagen.
Ynskjer tannlegar som blir
Det er Vestfold og Telemark fylkeskommune som eig og driv dei offentlege tannklinikkane i fylket.
Live Lid Breiland er ledar for Fyresdal, Vinje og Seljord tannklinikkar.
– Det er ei utfordring å få tannlegar til å bli verande ute i distrikt. Dette gjeld heile landet, ikkje bare i Vestfold og Telemark. Ofte ynskjer tannlegar eit arbeidsår i distriktet for å få breiare arbeidserfaring, men dreg vidare av ulike årsakar. Me håpar tannlegane me tilset ynskjer å bli verande. Det er viktig med stabilitet.
Håpar fleire får augo opp for distrikta
Lid Breiland skulle gjerne sett at fleire fekk augo opp for kva distrikta kan tilby.
– Å jobbe offentleg på en distriktsklinikk gjev deg brei erfaring, du får jobbe med både dei prioriterte pasientgruppene me tilbyr gratis behandling, men også vaksne betalande pasientar. For klinikkene i Vest-Telemark er fordelinga mellom prioriterte og betalande pasientar 50/50, her får du både i pose og sekk, seier Lid Breiland.
Ho peiker også på fordelane utanom arbeidstid ved å etablere seg i Vest-Telemark.
– Naturen rett utanfor døra, sikra barnehageplass og låge utgifter til bustad er goder som du ikkje har over alt. Sveitt kaving med barnevogn i rushtrafikken på t-banen er eg også veldig glad for å sleppe, ler Lid Breiland.
For ein eventuell partnar har koronapandemien har også ført til eit skifte med tanke på høve til arbeid og arbeid frå heimekontor. Dette opnar arbeidsmarknaden slik at det framover vil vere lettare å kunne bu i distrikta utan å måtte vekependle til spennande jobbar i meir sentrale strøk.